维隆达通过薪资转换方式推出电动汽车优惠方案

Vilonda公司推出了一项计划，允许员工通过雇主租用电动公务车。这项名为Vilocar的计划借鉴了现有的公务自行车租赁模式：员工可以通过将工资中的部分金额转换用于支付月度费用，从而承担相关开支。

总部位于美因河畔法兰克福的Vilonda GmbH成立于2022年，它推出了一项出行服务，让企业员工能够通过薪资转换的方式使用电动汽车。据该公司称，这一模式借鉴了广受欢迎的“工作用自行车”概念。目前Vilocar的服务涵盖了30个品牌的约100款车型。“这些车型从适合家庭使用的电动车到运动型电动车应有尽有，”该公司表示。对于雇主而言，该计划应是“无成本且具有保障”的。

简要背景：在将工资转换为公司车辆补贴时，员工需放弃部分税前工资以换取一辆公务用车。对于Vilocar的方案，公司会租用一辆既可用于私人用途也可用于工作场景的电动汽车。由于税收优惠，员工获得的汽车价格远低于个人租赁的价格。雇主也能从中受益，因为他们可以免除对应工资部分的社保缴纳费用。此外，公务用车的月度租赁费或维护费可作为企业开支在税前扣除。

Vilonda表示，月度套餐涵盖了与车辆相关的所有服务——具体包括保险保障、保养与磨损处理、车辆注册，以及将车辆直接送到用户家门口。该公司还称：“此外，第三方甚至新手也可以使用该车辆。员工能够以简单且风险较低的方式体验电动出行。”

Vilonda表示：“与私人租赁相比，员工通过工资转换方式使用电动公务车可获得‘高达60%的优惠’。”不过这一比例会因个人收入与纳税状况、租赁费率、车型、使用期限以及行驶里程等因素而有所差异。“平台会清晰显示个人的净支出情况。除非雇主承担，否则使用车辆仅需支付个人充电费用。”发起人补充道。

车辆选择、申请流程及其他相关手续均可通过网站完全以数字化方式完成。据相关负责人称，合同期限通常为48个月，行驶里程则可由双方自行约定。此外，通过名为Vilosafe的保险产品，“雇主和员工可在合同期内因工作或个人状况发生变化时，免于遭受财务风险。”

Vilocar在德国的首席执行官兼总经理塞维莱·戈克亚总结道：“企业租赁服务证明了通过雇主提供出行解决方案的可行性。我们借助Vilocar将这一理念完整地应用到电动汽车领域——提供丰富的选择、可观的优惠，以及全程数字化的服务流程。这为企业带来了有助于实现可持续发展目标的员工福利。”